Sommer-Lesetipp: Leistung entwickeln – nicht nur beurteilen
Leistungsbeurteilungen, Zielvereinbarungen, Leistungsdaten, Ratings – in das Managen von Leistung fließt viel Energie. Aber bringt es auch etwas? Oder anders ausgedrückt: „Is Performance Management performing?„
Unter diesem Titel hat Accenture eine Studie veröffentlicht: 2.100 Führungskräfte aus vier Kontinenten wurden zum Thema Performance Management befragt. (Der etwas skeptische Klang passt dazu, dass der Beratungs- und Dienstleistungsriese vor etwa einem Jahr …